餐饮行业员工周末请假领导不批，是否算违法

2025-03-28

领导不批周末请假，若违规则违法。依据《劳动法》，员工有权休假，领导无故不批侵犯员工权益，可致员工身心受损，影响工作积极性及团队氛围。
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领导不批假违法。处理方式：1.与领导沟通，明确请假原因，争取理解；2.若沟通无果，向劳动行政部门举报，提交请假证据；3.或直接申请劳动仲裁，维护合法权益，需准备相关材料。
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处理此类问题，可协商、举报或仲裁。建议先与领导沟通协商，无果后向劳动行政部门举报，或申请劳动仲裁委员会仲裁，根据具体情况选择最佳方式。

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